建议考事业编嘛？

我自己都上岸了，肯定是建议你考编啊，现在考编真的太卷啦，为什么卷还不是因为待遇比较好，尤其是女生我真的超级建议试一试，考上后基本就能躺平了，时间自由，也不会哟太大的压力，五险一金等等，真的超级香啊！！！我来告诉你怎么准备！！！！码住！！！

从小白到上岸，我走的弯路希望大家别再走了，我太清楚被那些不靠谱的信息误导的后果了，大家千万擦亮眼，别被那些十几天上岸的笔记骗了！我这篇中国人不骗中国人，纯自己的干货经验，可能会比较片面，希望能对姐妹们又有帮助！

⛽公告信息

���网站：全国事业单位招聘网、本地人社局网站、本地人事考试网。

���公鈡号：教育机构公鈡号、各个名师公鈡号、单招第三方公鈡号。

���APP：公考雷达、小红书、微搏、知乎等。

⛽考试类型

���联考：上半年5.7笔试，下半年9.17笔试，规模大，上岸难。

���统考：每年3月到7月会进行，具体看本地的往年公告。

���单招：单位缺人就会进行招聘，考试时间随机，机会多，规模小。

⛽备考重点

‼️公基（统考、单招）：政治、时事热点、本地省情、法律、常识、经济、公文、科技、地理、文学等。考试范围大，客观题为主，也有主观题，大部分是写作。

‼️职测（联考、统考、单招）：言语理解、数量运算、判断推理、资料分析、常识判断，都是做题技巧类的客观题，四选一。

‼️综应（联考、统考）：分ABCDE五类不同的考试内容，对应的科目也不一样，主观题四道，材料比较长，要抓住中心表达的问题和得分点。

⛽选岗经验

♻根据自己的优势，尽量选条件限制多的岗位，党员＞群众、博士＞硕士＞本科＞专科、应届生＞往届生、有相关证书＞无相关证书等，减少竞争对手。

♻根据单位的发展晋升空间、薪资待遇条件、地理位置、工作内容等，结合自己的期望水平去选，可以考虑图书馆、教育局、市委、法院、省市直、体育局等。

⛽资料建议

❶教材

粉笔的教材分上下册，适合小白，华图的就只有两本，但是内容都很全，所以看自己目前的情况。

❷网课

b站的言语郭熙、判断聂佳、数资齐麟、常识马克，用来打基础，维远事考拔尖课，买公基或者综应会送职测，节奏快，学做题技巧，适合短期备考。

❸题库

可以根据教材选择，公基6000题、职测1000题、综应的模拟6套卷、历年真题，还有粉笔、华图的APP都有免费的题库。

❹时事

参考半月谈、时政连连看、人民日报等，可以关注主.播说联.播这些自媒体，上面有很多干货。

『一』公基

✅重点模块：政治＞时事＞毛概＞法律＞经济＞公文＞常识＞其他

✅主要题型：单选、多选、不定项选择、病文评改、论述、案例分析、写作等。

���客观题（单选、多选、不定项）

✔先跟着维远事考拔尖课把高频考点过一遍，浓缩过的内容比较短，节约时间的同时记住重点。

✔时政刷题就看半月谈和豫考中心题库，还有党史、法律、毛概这部分是重点，先理解后梳理思维导图记忆。

✔分模块刷题，可以用粉笔App的题库去分开刷，对于河南的省情、还有地理、科技可以单独记忆。

���主观题（可能出1~2种题型）

❶改错（综应B类）

这次新的题型，类似综应的b类的题目，可以看一下历年真题，一定要抠字眼，注意错别字和近义词的适用，还有词语的褒贬、语境等。

❷写作（策论文等）

看一下河南的历年真题卷，公基的写作离不开岗位职责、基层群众、生态环境等内容，多看看范围和模板，自己动手写思路和大纲，积累一些规范的书面词汇。

『二』职测

✅重点模块：判断＞言语＞资料＞数量＞常识

���客观题（全部四选一）

❶判断→20~40题

4类题型：图推、类比、定义、逻辑，每一种都有自己的做题技巧，你可以理解为找不同，主要是发现规律，多刷题就行。

❷言语→30~40题

题量很大，并且题干也很长，比如阅读理解，练习快速阅读题干，找到关键词，多积累成语词汇量，依靠技巧做题。

❸资料→15~25题

一般会有2~4段材料，主要常考的基期、现期、比重、增长率等，先把高频考点的公式背会，找到正确的数据，代入计算。

❹数量→15~25题

虽然题干不长，数量也不多，但是正确率是很不容易提上来的，常考的行程、工程、排列组合，尽量2分钟内做出来，不然就学蒙题技巧。

❺常识→5~10题

考的不多，主要以时政、政治、法律、常识为主，其实备考公基的时候会学到，多刷题积累。