为什么字节跳动认为人是不可以被培养的？

他们曾经想要培养过。

弄了一个做投资背景的，高管们都喜欢的，精明强干，PPT一流的后辈，在字节最最有优势成长率最高的几年，去开拓游戏业务。

狗屁没做成的时候就叫板腾讯游戏。

结果如何，大家都看到了。

折腾了好几年，弄了一堆不上不下的、不好不坏的高成本项目，高价买了一堆过了高爆发期的公司。

浪费了最好的战略红利期。

最后不得不一地鸡毛的裁员整改。

然后不得不把真的游戏行业的高手，请过来擦屁股。

战略战术技巧等等，没有一点有长进。