体制内领导逼你签不该签的字怎么办？

遇到过一次很凶险的情况，不签有可能失去工作，签了有可能失去自由那种。

大领导违规操作，绕过审批程序将几千万资金以投资的名义转到企业账户，过了几个月要补手续，按照审批流程，负责项目投资的业务部门、风控部门、财务部门以及负责投资评审的成员都要签字同意，于是，开始“人盯人”的做工作。

注意，不是哄着你、求着你签字那种，而是以行政命令往下压，开会布置、领导约谈，没有理由、不讲规则，甚至连语言艺术也懒得组织，就是那套话，”某某都签了你为什么不签？”“会议上决定的你为什么不执行？”“你怎么没有一点担当责任？”“你怕出事、这能出什么事？出了事也和你没关系！”

当时那种压力，硬抗了几天，整得人都快抑郁了，上班不断有领导找你谈话，有红脸有白脸，因为他们还没有那么大胆子伪造你的签字，也可能是需要你签字分担责任而不敢伪造，反正就是把对待阶级敌人那套战术全用在你身上。

因为知道这是违规、甚至违法，所以当时决心很大，辞职、开除也不签字！不签最多失去工作，签了就可能失去自由。

最后还是我们单位几个人私下商量好，齐心协力，全部都拒绝签字，领导一看实在没招，只有想别的办法了。没多久，大领导被纪委带走了，没多长时间被双开、判刑入狱。

至于那些为虎作伥的副职们？各村有各村的高招，大领导出事后各想办法调到别的下属单位当副总去了。

所以，除非你有根、上面有过硬关系，不然遇到这种情况一定要态度坚决，软硬不吃，先不说道德底线，最起码要守住法律红线！