科举制招收是政府公职人员，术业有专攻。 科技这类，中国的做法是师带徒，日本学的很到位。就像梨园行，这类技能相关的行业，强调实践，手熟。东亚地理自成体系。对文化强国而言，更注重IP保护，而不是技能交流。 只是猜测。我对古代经济科技史没太多积累。

选购吹风机的关键因素电机转速可达 11000 转，最大功率 2000W，恒温 50℃-70℃等是关键。 吹风机性能指标的重要性风速 18-22 米/秒，恒温能力和风速稳定性重要，受多因素影响。 不同品牌吹风机的特点对比戴森风力强价高，松下有纳米水离子，徕芬性价比不错。 吹风机选购的常见误区避免高价即好、依赖高温、轻信虚标、盲目追国际品牌误区。 根据需求选择吹风机的方法按头发情况选，如长发厚发选 1800W 以上，受损发质重护发。 …

如果你只是作为一个面试官，为公司的效率考虑的话，那肯定是经验更重要。 毕竟有经验，一进来公司所有的工作都可以很容易的上手。 真正的为公司排忧解难，分担大家的工作量。 我想公司也是业务繁忙，忙不过来才会再招人进来吧。不然像现在，经济这么差，大家都节省开支。 况且很多老员工也希望自己的工资有所增加，而不是想着新人进来分自己的业绩分自己的工资。 况且有些公司里面的同事还会排挤新人，说不定你招进来的只是长相…

有部电影《看上去很美》里面有很多小男孩女孩裸露的镜头，导演让自己8岁女儿露屁股演女二这是噱头利益的驱使，有些家长故意孩子穿得很露拍短视频有些甚至不穿直接拍小女孩裸露上半身获取点赞，还有一些家长是无知认为是小孩子不当回事 就像我小时候住姥爷家从不避讳我的隐私，姥姥给我洗澡换衣服从来不关门有时夏天在院子里晒一桶水直接外面当着找我玩的小伙伴和串门的大人洗。